企业员工生日福利礼品送什么好？员工生日礼品发什么好？公司送给员工的生日礼物送什么好？目前，市场上可以做生日礼物的产品可以说是多得让人眼花缭乱。但是作为公司选到适合送给每一位员工作生日礼物的产品却也难度不小。

    通常，在生活中，我们会特别地记住自己的生日、爱人的生日、孩子的生日、父母的生日以及好友的生日，而且在他们生日来临之际，会绞尽脑汁、斟酌仔细地为他们准备生日礼物。但是，有没有想过，在工作中，我们最常接触的员工也是很需要这种人情味极浓的关怀和祝福！那么，在员工生日之时，怎样送一份贴心温暖的员工生日礼物呢？

一、 员工生日礼物的选择
　　员工生日礼物应该根据公司的预算选择实用、精巧、有特色的礼品。生日贺卡、生日蛋糕、或者其他有企业特色的礼品都可以选择。
二、 员工生日礼物送出的时间
　　员工生日礼物的送达一定要注意时效性，务必要当日送出。
三、 员工生日礼物送出的方式
　　可以用公司广播的形式，祝当天过生日的员工生日快乐，给他们点支歌，建议在中午吃饭的时候播放，既感动员工也幸福他人。也可以组织一个“月度员工生日会”，把当月过生日的员工集中起来，集体过生日，一起吃大蛋糕、做游戏、抽奖等，让大家都玩得开心。
　　另外，温馨提醒企业在送员工生日礼物时注意以下几点：
一、送员工生日礼物要注重公平
　　礼物不在贵贱，而是对所有员工要公平，不能按职务和资历分等级。员工感受到的是公司的关爱，而不是在乎礼物的贵贱。
二、送员工生日礼物要表达重视
　　送礼品是表明心意，在条件许可的情况下最好由公司的领导（或者最起码由部门领导）亲自在生日的日子将礼品送给员工。平时员工和领导由于工作性质的关系，很少交流和沟通，能有这样的机会短时的沟通，员工也会记忆深刻。领导虽然忙，可是也不要节省这两分钟。
三、送员工生日礼物不要忽略在外的人
　　对于生日当天出差在外的员工，领导一定不要忘记他们，给他们打个电话道一声生日的祝福或者发个短信也好。

四、送员工生日礼物不要忽视员工家庭
　　每月度的员工生日聚会，如果公司经济条件许可，最好将生日员工的家属也一起参与，不要和家属的庆祝活动冲突，另外让家属感到公司对员工的关爱，从而支持员工的工作。
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